Becario/a de Sistemas

En IZZON Lab, redefinimos la excelencia en el desarrollo y fabricación de productos de cuidado personal y perfumeria, formando parte de Daler Management que engloba compañías como Laboratorios Maverick o Grupo Ubesol.

Descripción del Puesto: Becario de Sistemas

Ubicación: San Fernando de Henares, Madrid
Departamento: Sistemas
Reporta a: Manager de Sistemas

Objetivo del Puesto: Brindar apoyo al Departamento de IT en la gestión, mantenimiento y mejora de los sistemas informáticos, asegurando un correcto funcionamiento de los equipos y herramientas digitales, mientras se adquiere experiencia práctica en el entorno tecnológico de la compañía.

Principales Funciones:

1) Soporte técnico a usuarios internos

• Resolver incidencias básicas de hardware y software.
• Ayudar en la configuración de equipos y periféricos.

2) Gestión de sistemas y redes

• Apoyar en el mantenimiento de redes, servidores y aplicaciones.
• Colaborar en tareas de ciberseguridad y actualización de sistemas.

3) Documentación y control

• Mantener actualizado el inventario de equipos informáticos.
• Elaborar reportes sobre incidencias y soluciones aplicadas.

4) Colaboración en proyectos de IT

• Participar en iniciativas de digitalización y mejora de procesos.
• Apoyar en la implementación de nuevas herramientas tecnológicas.

Requisitos:

· Titulación: Estudiante de Grado o Máster en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar.

· Experiencia mínima: No requerida, valorable prácticas previas.

· Habilidades técnicas: Conocimientos básicos de sistemas operativos Windows/Linux, redes e instalación de software.

· Idiomas: Nivel intermedio de inglés (valorable).

Conocimientos técnicos:

· Paquete Office 365 y herramientas colaborativas.

· Fundamentos de redes, hardware y software.

· Conocimientos básicos de ciberseguridad (deseable).

Competencias Claves:

· Orientación al cliente interno: actitud proactiva y resolutiva ante las necesidades tecnológicas de otros departamentos.

· Capacidad analítica y de resolución de problemas: identificar causas raíz de incidencias y proponer soluciones eficientes.

· Trabajo en equipo y colaboración interdepartamental: facilitar la comunicación con Producción, Calidad, I+D y otras áreas clave.

· Adaptabilidad y aprendizaje continuo: interés por estar actualizado en nuevas tecnologías y herramientas del sector.

· Organización y gestión del tiempo: priorización de tareas, gestión eficaz de incidencias y mantenimiento preventivo.

· Atención al detalle: rigurosidad en la documentación y seguimiento de procedimientos técnicos.

· Compromiso con la mejora continua: propuesta de iniciativas para optimizar la infraestructura tecnológica.

Somos una compañía #PeopleFirst donde las personas son la clave del éxito. Formamos un gran equipo joven e internacional, con actitud y ganas de cambiar las cosas y de conseguir la excelencia, manteniéndonos fieles a nuestros valores: Liderazgo, Responsabilidad y Sinceridad, Equipatía, Eficacia e Innovación.