En IZZON Lab, redefinimos la excelencia en el desarrollo y fabricación de productos de cuidado personal y perfumería, formando parte de Daler Management que engloba compañías como Laboratorios Maverick o Grupo Ubesol.
Descripción del Puesto: Encargado/a de Turno de Envasado
Ubicación: San Fernando de Henares / Torrejón de Ardoz (Madrid)
Departamento: Producción – Envasado
Reporta a: Coordinador/a de Envasado
Objetivo del Puesto
Supervisar y coordinar las actividades operativas del turno de producción asignado, garantizando el cumplimiento del plan de envasado, los estándares de calidad, seguridad, productividad y eficiencia establecidos por la compañía. Liderar al equipo de operarios durante el turno, asegurando el correcto funcionamiento de las líneas y la resolución de incidencias operativas.
Principales Funciones
1. Supervisión de la Producción en Turno
Coordinar las actividades diarias de las líneas de envasado durante el turno asignado.
Asegurar el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad y eficiencia.
Supervisar el correcto arranque, funcionamiento y cierre de las líneas.
Realizar el seguimiento del cumplimiento del programa de fabricación.
2. Gestión del Equipo Operativo
Organizar y distribuir las tareas entre los operarios de producción.
Supervisar el desempeño y cumplimiento de los procedimientos por parte del equipo.
Facilitar la integración y formación práctica de nuevas incorporaciones.
Fomentar un entorno de trabajo seguro, colaborativo y orientado a resultados.
3. Control de Calidad y Trazabilidad
Verificar el cumplimiento de los estándares de calidad durante el proceso de envasado.
Asegurar la correcta cumplimentación de registros de producción y controles de proceso.
Garantizar la trazabilidad de materiales y producto terminado.
Gestionar y comunicar incidencias de calidad detectadas durante el turno.
4. Gestión de Incidencias y Soporte Operativo
Detectar y coordinar la resolución de incidencias operativas.
Colaborar con Mantenimiento, Calidad y Producción para minimizar paradas.
Escalar incidencias relevantes al Coordinador de Envasado.
Participar en el análisis de causas y acciones correctivas.
5. Seguridad y Mejora Continua
Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad y prevención de riesgos laborales.
Promover las buenas prácticas de fabricación y orden en planta.
Identificar oportunidades de mejora en los procesos productivos.
Participar en iniciativas orientadas a la mejora de la productividad y reducción de mermas.
Requisitos
Titulación
Valorable Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Fabricación, Producción Industrial, Mecánica, Electricidad o similar.
Experiencia
Valorable experiencia previa en posiciones de supervisión o liderazgo de equipos en entornos industriales.
Valorable experiencia en líneas de envasado dentro de los sectores cosmético, perfumería, alimentación o farmacéutico.
Habilidades Técnicas
Valorable experiencia en gestión de equipos operativos.
Valorable conocimiento de procesos de envasado industrial.
Valorable manejo de sistemas ERP y herramientas de control de producción.
Valorable conocimiento de indicadores de productividad y eficiencia.
Idiomas
Valorable nivel básico de inglés.
Conocimientos Técnicos
Procesos de envasado y acondicionamiento industrial.
Gestión de equipos operativos.
Control de producción y seguimiento de KPIs.
Buenas Prácticas de Fabricación (ISO 22716).
Seguridad alimentaria y/o cosmética.
Prevención de Riesgos Laborales.
Herramientas de mejora continua.
Competencias Clave
Orientación a resultados.
Liderazgo operativo.
Resolución de problemas.
Trabajo en equipo.
Rigurosidad y control de procesos.
Condiciones laborales y beneficios
• Contrato a tiempo completo.
• Ayuda a guardería: Bono de 50€/mes, válido hasta el mes de julio de cada año.
• Ayuda a hijos con diversidad funcional: Bono de 40€/mes.
• Lote bebé: Productos para el cuidado del bebé tras el nacimiento de tu hijo.
• Comida de Navidad: Comida de Navidad a cargo de la empresa.
• Lote de Navidad: Cesta de Navidad con productos típicos.
• Tarjeta Vending g/Catering subvencionado: Vending o catering subvencionado con la ayuda de 40 euros mensuales (Solo para turno central/oficina).
• Alta en EDENRED: Activación de Cheque Guardería o Restaurante.
• Seguro médico: Acceso a un seguro médico con precio reducido para empleados.
• Catálogo formativo: Acceso a programas de formación interna y externa orientados al desarrollo técnico, digital y de competencias profesionales, favoreciendo el aprendizaje continuo y el crecimiento dentro de la compañía.
Somos una compañía #PeopleFirst donde las personas son la clave del éxito. Formamos un gran equipo joven e internacional, con actitud y ganas de cambiar las cosas y de conseguir la excelencia, manteniéndonos fieles a nuestros valores: Liderazgo, Responsabilidad y Sinceridad, Equipatía, Eficacia e Innovación.